Aide à domicile

Grade : catégorie C1 Poste à temps partiel (28h) à pourvoir de suite et 1 poste à temps plein (35h) à compter du 01/06/2020

Lien hiérarchique : Responsable du service SAAD- Directrice du CCAS

Horaire : 7h30 à 12h30 et de 13h00 à 15h00 ou de 17h30 à 19h30,

Conditions 

  • De 8h00 à 20h00.
  • Le service fonctionne du lundi au dimanche sur une base de 35 heures hebdomadaires.
  • La pause méridienne varie selon les besoins du planning avec une pause obligatoire de 20 minutes à minima toutes les 6h
  • Véhicule demandé

Missions 
Rattaché au service d’Accompagnement et d’Aide à Domicile, l’agent a pour mission d’aider au maintien à domicile d’une personne âgée, handicapée, malade, accidentée, en perte d’autonomie, en assurant un travail matériel, moral, social ou sanitaire et les tâches liées à cette fonction à l’exclusion de tout acte relevant d’une autre profession que la sienne.

Activités Principales 

  • Aider au maintien de la vie sociale et relationnelle,
  • Entretenir l’habitat et l’environnement de l’usager : Ménage, vitres, vaisselle, lessive, repassage, rangement,
  • Faire les courses en respectant le budget, la qualité et la quantité des produits,
  • Préparer et aider à la prise des repas,
  • Accompagner l’usager à l’aide aux sorties, à la marche, aide au lever et au coucher (le cas échéant, sous contrôle des soignants),
  • Veiller au maintien de l’hygiène et du confort corporel de l’usager : tenue vestimentaire, réfection du lit,
  • Être capable de préparer des repas simples et équilibrés,
  • Organiser son travail et gérer son temps,

Compétences 

  • Participer à la prévention de la maltraitance des personnes vulnérables,
  • Diagnostiquer des situations d’urgence, formuler et transmettre des propositions,
  • Prévenir et/ou diminuer la dépendance,
  • Faire preuve d’autonomie
  • Utiliser les outils du service
  • Établir une relation de confiance avec le bénéficiaire et sa famille,
  • Être à l’écoute, déceler et évaluer les besoins
  • Respecter le rythme de la personne, ses habitudes, ses valeurs, sa dignité.
  • Être discret et respectueux vis-à-vis de l’usager de sa famille,
  • Maintenir de bonnes relations et collaborer avec les autres intervenants (médecin, infirmière, famille, intervenants du CCAS…) dans l’aide à apporter aux personnes ayant perdu leur autonomie.
  • Rendre compte à la hiérarchie

Conditions d’exercice 

  • Lieu du bureau : Centre Communal d’Action Sociale- L’Hernani II- 2, Avenue de la Lodola- 06190 RCM
  • Conditions particulières d’exercice (astreintes, pics d’activité, travail en extérieur, …) :
  • Le planning peut être modifié selon les besoins du service.
  • La tournée s’effectue avec son véhicule personnel, remboursement des frais kilométriques.

Moyens matériels mis à disposition (Equipement Protection Individuel) 
Une blouse, des sabots, des gants.

Missions permanentes 

  • Assurer les soins d’hygiène et de nursing pour les personnes dépendantes requérant des gestes spécifiques,
  • Identifier l’état de santé du bénéficiaire,
  • Assister l’infirmière et/ou l’infirmière coordinatrice,
  • Réaliser des soins préventifs au bénéficiaire,
  • Participer à l’éducation de l’entourage sur le plan de la santé,
  • Participer aux séances de transmissions orales quotidiennes,
  • Participer à l’encadrement des stagiaires en formation.

Compétences requises 

  • Adapter les soins selon les besoins du bénéficiaire et le planning,
  • Tenir à jour le dossier des bénéficiaires,
  • Participer à l’élaboration des objectifs de soins,
  • Utiliser les outils du service (dossiers de soins, protocoles etc.),
  • Avoir un rôle de prévention, de stimulation et d’éducation auprès du bénéficiaire en fonction des objectifs établis avec l’équipe,
  • Établir une relation de confiance avec le bénéficiaire et sa famille,
  • Apporter du réconfort au bénéficiaire,
  • Être à l’écoute, déceler et évaluer les besoins,
  • Maintenir de bonnes relations et collaborer avec les autres intervenants (médecin, infirmière, famille, intervenants du CCAS…) dans l’aide à apporter aux personnes ayant perdu leur autonomie,

Informations complémentaires

  • Poste à pourvoir rapidement
  • Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13ième mois
  • Permis et véhicule indispensable

 

Veuillez adresser votre candidature (CV, lettre de motivation manuscrite) au Président du CCAS par mail accueil@ccasrcm.fr ou par voie postale CCAS - 2 Avenue de la Lodola - 06190 Roquebrune Cap Martin